被拖延症的形成？ Because Bitch领导or公司制度?

被拖延症的形成？Because Bitch领导or公司制度?

这几天看了好多关于华为的文章，其中很多不免是华为员工辞职后写的，纰漏了现在所有企业的通病，拖延，混日子，没有上进心，慢慢很多朋友没有了当初的雄心壮志，那么我们今天老探究一下拖延症的形成？究竟是自己的关系，还是公司的员工影响，还是公司本身体制的问题呢？

被拖延症

  最近和媛媛聊了以下，谈谈她最近的心理感想。

媛媛最近感觉有身心疲惫，为什么呢？感觉天天都是加班，没日没夜的加班，但是到时候来看看自己做了什么，感觉做出来的东西，一个小时能做出来却花了半天甚至是一天，为什么呢？难道真的是自己的拖延吗？

  很显然不是，我记忆中的媛媛一直是做事雷厉风行，手头只要有事就会感觉不做完难受的那种，很显然她是被外界影响了。

被拖延症

   总结了以下原因：

1.      害怕自己的做饭不合群，现有公司员工做的事情都有自己的时间规划，而你如果时间方面和别人出入太大会显得格格不入，新员工都害怕自己的表现会被老同事孤立。

2.      害怕领导看着自己在玩，所以事情就慢慢做，显得自己很忙，这样表现的不会让别人觉得你一直在玩，没事做，不然一不小心就会落得，领导说你工作量少，没有别人员工做的事情多。

被拖延症

3.      公司有自己的规定时间，而这个规定时间一般都是很充足的，个人会想反正时间多的是，干嘛做那么快。

4.      领导自己什么都想管，什么都想限制，然后你就产生了逆反心理，我就不做，我就做慢慢的，你能拿我怎么样，随让你规定我加班做的，就这样明明八小时之内可以做完的事情就硬生生的被拖到八小时之外了！

被拖延症

其实应该还是有很多原因的，大家可以说说你的拖延症形成是怎么回事呢？